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已經報考2025年一級訓練主任(Training Officer I)的你,現在開始準備絕對不嫌早。這個職位向來競爭激烈,掌握整個招聘流程的時間表,是提早部署的第一步。
🗓️ 一級訓練主任招聘時間線(根據過往招聘紀錄)
以下是過去一級訓練主任公開招聘的一般流程,供大家參考:
時間 | 招聘階段 |
8月 | 公開接受申請 |
11月 (公開招聘後3個月) | 進行筆試 |
12月中旬 (筆試後1個月) | 發出面試邀請 |
翌年1月 | 安排面試 |
7月 (面試後6個月) | 通知最終取錄結果 |
📌 即使現階段未見到官方就考生於2025年2月的申請有任何回覆,現在開始準備筆試及面試,時間上會較為從容,也更有信心應對臨場壓力。
🎯 為何應及早準備面試?
在招聘程序中,面試表現通常才是最終勝出的關鍵。尤其是 Training Officer I 職系,面試部分往往會涉及:
培訓及學習相關議題
策略性規劃與部門協調
英文、廣東話、普通話的即場表達能力
在CRE Mock的公務員面試題庫中,我們收錄了過往 Training Officer I 的實際面試題目,為過往考生的真實分享。Training Officer I 要求應徵者在大學畢業後在特定工作範疇具備四年全職經驗,非專業職系要求特定的專業資格,亦不如公務員事務局的其他一般職系一樣歡迎年輕畢業生,對考生的要求與其他公務員職位大大不同;面試流程及重點亦有別,考生應儘早了解面試題目,才能為自己的答題預備建立正確方向,及建立更清晰架構的邏輯。
📌 小總結:一級訓練主任考生想成功上岸,不能只靠臨急抱佛腳
提早準備 = 提早建立語感、建立答題模式、熟悉面試節奏。
📢 想了解更多Training Officer I 筆試內容、面試經驗與實戰題目? 記得參考一級訓練主任 (Training Officer I) 面試試題庫,為你打好底,讓你在面試時沉著應對、表現突出。
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